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L'objet de ce livre est d'analyser la dynamique de l'offre du travail féminin au cours du cycle de vie afin de mieux comprendre les décisions d'activité à court et long terme, et d'en appréhender les raisons. La comparaison européenne permet de souligner certaines spécificités institutionnelles et individuelles. Nous étudions empiriquement les décisions d'emploi des femmes vivant en couple dans 5 pays à savoir, la France, l'Allemagne, l'Espagne, le Royaume-Uni et le Danemark au cours de la période allant de 1994 à 2001. Le chapitre 1 est consacré à une revue détaillée de la littérature de l'offre de travail du travail des femmes, en particulier celles en couple. Une présentation détaillée des données y est faite. Nous présentons dans le chapitre 3 un modèle théorique généralisant quelque peut celui présenté par Hyslop (1999). On en tire une spécification empirique qui tient compte de l'hétérogénéité non observable en plus de la dépendance de l'état. Afin d'affiner notre analyse nous adoptons dans le chapitre 4, toujours dans un cadre dynamique, une modélisation jointe de la fécondité et de l'emploi.