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La gobernanza de los flujos migratorios, entendida como un sistema de corresponsabilidad de gestión entre actores institucionales y privados, políticos y sociales respecto a su identidad y salud laboral es abordada en el presente trabajo no experimental, exploratorio y transversal con una selección muestral no probabilística de 147 ex migrantes del centro de México. A partir de un modelo estructural se establecieron siete factores relativos al encuadre, las demandas, los recursos, los riesgos, las oportunidades, las capacidades y el empleo. Con base en la literatura consultada, se advierten los límites, alcances y líneas de investigación para profundizar en los efectos de las variables y factores en un escenario intercultural.