Michael Fritsch

Führungskräftefortbildung bei innovationsorientierter Unternehmungsführung

Determinanten und Aktionsfelder innovationsorientierter Fortbildung

• Broschiertes Buch

Produktbeschreibung

Innovationsorientierte Unternehmungsführung, d.h. ein bewusstes Planen und Produzieren von Innovationen, ist mit speziellen Anforderungen an Führungskräfte verbunden. Ein Personal-Management kann für eine solche Form der Unternehmungsführung Unterstützungsfunktionen übernehmen. In der vorliegenden Arbeit wird dies am Beispiel der Führungskräftefortbildung demonstriert. Ansatzpunkte für Fortbildungsaktivitäten werden auf der Basis einer Mehr-Ebenen-Betrachtung aufgezeigt.

Produktdetails

• Europäische Hochschulschriften / European University Studies/Publications Universitaires Européenne 622
• Verlag: Peter Lang
• Artikelnr. des Verlages: 05683
• Neuausg.
• Seitenzahl: 349
• Deutsch
• Abmessung: 148mm x 210mm
• Gewicht: 430g
• ISBN-13: 9783820456837
• ISBN-10: 382045683X
• Artikelnr.: 25287942

Inhaltsangabe

Aus dem Inhalt: U.a. Innovationsorientierte Unternehmungs- führung - Mehr-Ebenen-Analyse - Innovationsorientiertes Fortbildungsmanagement - Fortbildungsbedarf - Anforderungen an Führungskräfte - Fortbildungsziele - Aktionsfelder der Fortbildung.