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O livro explora o que as empresas vêm fazendo para extrair e utilizar o potencial não realizado dos seus ativos intangíveis. Aborda como as organizações estão criando, compartilhando e disseminando conhecimento visando a inovação, para que possam se manter competitivas. O conhecimento, a aprendizagem, capital intelectual, as competências, a inovação e a inteligência competitiva são abordados como ferramentas sustentáveis para a competitividade na era pós-industrial. Nesse contexto, no livro, procuramos responder às seguintes perguntas:¿ Quais são os paradigmas organizacionais da Sociedade do…mehr

Produktbeschreibung
O livro explora o que as empresas vêm fazendo para extrair e utilizar o potencial não realizado dos seus ativos intangíveis. Aborda como as organizações estão criando, compartilhando e disseminando conhecimento visando a inovação, para que possam se manter competitivas. O conhecimento, a aprendizagem, capital intelectual, as competências, a inovação e a inteligência competitiva são abordados como ferramentas sustentáveis para a competitividade na era pós-industrial. Nesse contexto, no livro, procuramos responder às seguintes perguntas:¿ Quais são os paradigmas organizacionais da Sociedade do Conhecimento e qual a relação entre os novos paradigmas organizacionais e o conhecimento organizacional?¿ Como os paradigmas organizacionais da Sociedade do Conhecimento se diferenciam dos paradigmas da Sociedade Industrial?¿ Por que o conhecimento e a aprendizagem organizacional são importantes para a estratégia empresarial?¿ Qual é o papel do capital intelectual e de suas competências no desenvolvimento do conhecimento organizacional?¿ Por que o conhecimento é a principal matéria prima da inovação na Nova Economia?
Autorenporträt
Les organisateurs du livre sont les professeurs Dr Marcelo Macedo de l'UFSC et Dr Paula Regina Zarelli de l'UTFPR. Les auteurs sont : Ana Claudia Tomio, Cleide Abe Palmieri, Rogério César Palmieri et Vanessa Kume.