Gestión práctica del conocimiento en organizaciones basadas en proyectos
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Hoy en día, la gestión del conocimiento como ventaja competitiva se ha convertido en un símbolo de desarrollo y potenciación de las organizaciones. Desde la aparición de la gestión del conocimiento y la identificación de su importante papel en el éxito de los mercados económicos de las organizaciones, los académicos y profesionales se han centrado cada vez más en el tema. Ahora, la gestión del conocimiento está bien establecida y las organizaciones saben mucho acerca de las teorías y modelos de gestión del conocimiento, por lo que la gestión del conocimiento se aplica ampliamen...
Hoy en día, la gestión del conocimiento como ventaja competitiva se ha convertido en un símbolo de desarrollo y potenciación de las organizaciones. Desde la aparición de la gestión del conocimiento y la identificación de su importante papel en el éxito de los mercados económicos de las organizaciones, los académicos y profesionales se han centrado cada vez más en el tema. Ahora, la gestión del conocimiento está bien establecida y las organizaciones saben mucho acerca de las teorías y modelos de gestión del conocimiento, por lo que la gestión del conocimiento se aplica ampliamente en las organizaciones, pero lo importante es la calidad de las prácticas de aplicación en todas las organizaciones. Debido a la naturaleza temporal y única de los proyectos, la importancia de convertir las experiencias de los proyectos en conocimiento y el papel de la gestión del conocimiento en las organizaciones basadas en proyectos, este libro se ha escrito a partir de los conocimientos previos y la experiencia de muchos años de trabajo de los autores en organizaciones basadas en el conocimiento y en proyectos.
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