Gladys Lola Luján Johnson

Habilidad directiva en la Gestión del Cambio y Cultura Organizacional

Predicción en una Entidad del Estado

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Produktbeschreibung

La identificación de las habilidades directivas que explican la gestión del cambio organizacional y la modificación de la cultura, motivaron el desarrollo de este Libro. Los colaboradores y directivos como agentes de cambio son los que experimentan, perciben e interpretan el desarrollo de las acciones en ese proceso. Los cambios se inician en sí mismo cualquiera sea el nivel jerárquico. De las actitudes de aceptación u obstaculización depende la adaptación a los cambios continuos. Vital es el conocimiento de su propia dinámica de cambio y lo asocie con las habilidades directivas, gestión del cambio y cultura organizacional. Resultados de espalda al proceso de modernización hacia una gestión pública a cargo de un aparato administrativo flexible que responda a los cambios e impacte en el bienestar del ciudadano. Está dirigido a profesionales de la Administración, Administración Pública, Psicología organizacional, Comportamiento organizacional, Desarrollo organizacional, Habilidades Relacionales directivas, Competencias gerenciales.

Produktdetails

• Verlag: Editorial Académica Española
• Seitenzahl: 132
• Erscheinungstermin: 10. April 2019
• Spanisch
• Abmessung: 220mm x 150mm x 8mm
• Gewicht: 215g
• ISBN-13: 9786139440405
• ISBN-10: 6139440408
• Artikelnr.: 57067191

Autorenporträt

Dr. Bildung. Dr. Öffentliches Management und Verwaltung. Mg. in Pädagogik mit den Schwerpunkten Unterricht und Bildungsmanagement. Abschluss in Statistik. Lic. Education. Beraterin in Forschungsseminaren, Lehrmethodik, Design und Entwicklung von Forschungsarbeiten. Mitglied der Jury bei der Einreichung von Dissertationen. Doktorat. Master-Abschluss.