Handbuch für soziale Beschäftigungsunternehmen
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Soziale Beschäftigungsunternehmen verfolgen sowohl wirtschaftliche als auch soziale Ziele. Ihr vorrangiges soziales Ziel ist die dauerhafte Beschäftigung von Menschen, die sonst von Arbeitslosigkeit bedroht wären. Die Umsetzung dieser Ziele erfordert eine hohe Aufmerksamkeit, Verantwortung und eine vielfältige Kompetenz der MitarbeiterInnen und des Leitungspersonals dieser Unternehmen. Die Steuerung sozialer Beschäftigungsunternehmen ist weitaus komplexer, als die Steuerung von privatwirtschaftlichen Unternehmen, die als Geschäftsziel explizit keine sozialen Ziele verfolgen. Die…mehr

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Produktbeschreibung
Soziale Beschäftigungsunternehmen verfolgen sowohl wirtschaftliche als auch soziale Ziele. Ihr vorrangiges soziales Ziel ist die dauerhafte Beschäftigung von Menschen, die sonst von Arbeitslosigkeit bedroht wären. Die Umsetzung dieser Ziele erfordert eine hohe Aufmerksamkeit, Verantwortung und eine vielfältige Kompetenz der MitarbeiterInnen und des Leitungspersonals dieser Unternehmen. Die Steuerung sozialer Beschäftigungsunternehmen ist weitaus komplexer, als die Steuerung von privatwirtschaftlichen Unternehmen, die als Geschäftsziel explizit keine sozialen Ziele verfolgen. Die Equal-Entwicklungspartnerschaft BEST 3S hat betriebswirtschaftliche Instrumente entwickelt, erprobt und ausgewertet. Sie werden in diesem Band vorgestellt. Zudem werden die Bedeutung, die Wirkungsweise und die Potenziale, aber auch die Risiken von sozialen Beschäftigungsbetrieben vor dem aktuellen Hintergrund der deutschen Arbeitsmarktreform thematisiert.
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