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Le harcèlement moral dont sont victimes les femmes travailleuses est un phénomène nuisible dont on a sous-estimé l'impact jusqu'à ces jours. Il semble être négligé ou peu considéré par rapport au harcèlement sexuel, alors qu'il a des effets destructeurs sur la santé psychologique et physique des travailleurs en général et des femmes travailleuses en particulier. Il est répandu et s'avère préoccupant en milieu de travail car il cause plusieurs torts aux victimes, surtout pour ce qui est de la santé, du bon déroulement des activités et du rendement des organisations. Malheureusement, les connaissances sur son état actuel en R.D.Congo en général, et au sein de l'Université de Kinshasa qui regorge les scientifiques en particulier, sont restreintes. Devant ces enjeux significatifs, le présent ouvrage offre aux employés, employeurs, lecteurs, chercheurs et aux scientifiques, les informations claires sur l'existence de harcèlement moral au travail, sur ses auteurs, ses formes, ses techniques discriminatoires, ses conséquences et les stratégies de lutte pour mettre fin ou réduire ce phénomène nuisible qui n'épargne personne afin de promouvoir le bien être au travail.