Vom Team zum Hochleistungs-Team Teamarbeit bestimmt den Unternehmenserfolg - aber: Wie müssen Teams heutzutage "gestrickt" sein, um die geforderten Hochleistungen mühelos zu erfüllen?
Fest steht: Der wertfreie Umgang miteinander und die Auflösung zwischenmenschlicher Missverständnisse und Barrieren beeinflussen den Teamerfolg weit mehr als Fachwissen und logisches Prozessmanagement.
Worauf es ankommt, ist das Bewusstsein, am gleichen, gemeinsamen Ziel zu arbeiten.
Dieses Handbuch leitet Teammitglieder, Teamleiter sowie Führungskräfte an, ihren HerzQuotienten als gemeinsamen Nenner zu finden - um noch erfolgreicher zu sein als je zuvor.
Fest steht: Der wertfreie Umgang miteinander und die Auflösung zwischenmenschlicher Missverständnisse und Barrieren beeinflussen den Teamerfolg weit mehr als Fachwissen und logisches Prozessmanagement.
Worauf es ankommt, ist das Bewusstsein, am gleichen, gemeinsamen Ziel zu arbeiten.
Dieses Handbuch leitet Teammitglieder, Teamleiter sowie Führungskräfte an, ihren HerzQuotienten als gemeinsamen Nenner zu finden - um noch erfolgreicher zu sein als je zuvor.