Nick Shackleton-JonesHow People LearnA New Model of Learning and Cognition to Improve Performance and Education LeseprobeLeseprobeFotogalerie 30,99 €inkl. MwSt.Versandkostenfrei*Versandfertig in ca. 2 WochenIn den Warenkorb15 °P sammeln Nick Shackleton-JonesHow People LearnA New Model of Learning and Cognition to Improve Performance and EducationBroschiertes Buch Jetzt bewertenJetzt bewerten Merkliste Auf die Merkliste Bewerten Bewerten Teilen Produkt teilen Produkterinnerung Produkterinnerung In den WarenkorbeBook bestellenWeitere 2 Ausgaben: Gebundenes Buch eBook, ePUB Design training and educational programmes to improve learning, engagement and skills development for office based and remote workers.LeseprobeAutorenporträtInhaltsangabe Andere Kunden interessierten sich auch fürDonald ClarkArtificial Intelligence for Learning 32,99 € Carol T. KulikHuman Resources for the Non-HR Manager 37,99 € Carol T. KulikHuman Resources for the Non-HR Manager 180,99 € Daniel M. CableAlive at Work 12,99 € Daniel M. CableAlive at Work 28,99 € Tibisay VeraNeuroscience for Change at Work 34,99 € Dr. Paul BabiakSnakes in Suits 20,99 € Produktbeschreibung Design training and educational programmes to improve learning, engagement and skills development for office based and remote workers.Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden. Produktdetails ProduktdetailsVerlag: Kogan Page Ltd 2 Revised editionSeitenzahl: 312Erscheinungstermin: 3. Januar 2023 EnglischAbmessung: 231mm x 153mm x 19mmGewicht: 486gISBN-13: 9781398607194ISBN-10: 1398607193Artikelnr.: 63243529HerstellerkennzeichnungBooks on Demand GmbHIn de Tarpen 4222848 Norderstedtinfo@bod.de040 53433511 Produktdetails Verlag: Kogan Page Ltd 2 Revised editionSeitenzahl: 312Erscheinungstermin: 3. Januar 2023 EnglischAbmessung: 231mm x 153mm x 19mmGewicht: 486gISBN-13: 9781398607194ISBN-10: 1398607193Artikelnr.: 63243529HerstellerkennzeichnungBooks on Demand GmbHIn de Tarpen 4222848 Norderstedtinfo@bod.de040 53433511 Autorenporträt Nick Shackleton-Jones Inhaltsangabe Chapter00: Preface; Chapter01: Cognition; Chapter02: Learning; Chapter03: Education; Chapter04: Language and learning; Chapter05: Learning design; Chapter06: Learning elimination (performance consulting); Chapter07: Defining experience; Chapter08: Humancentred learning design; Chapter09: Bringing about change; Chapter10: Ethics and AI in learning; Chapter11: How to change someone's mind; Chapter12: The future Inhaltsangabe Chapter00: Preface; Chapter01: Cognition; Chapter02: Learning; Chapter03: Education; Chapter04: Language and learning; Chapter05: Learning design; Chapter06: Learning elimination (performance consulting); Chapter07: Defining experience; Chapter08: Humancentred learning design; Chapter09: Bringing about change; Chapter10: Ethics and AI in learning; Chapter11: How to change someone's mind; Chapter12: The future
