Andere Kunden interessierten sich auch für
![UNIVERSITÀ PUBBLICHE E SVILUPPO DELLA CULTURA DELLA RICERCA]( "UNIVERSITÀ PUBBLICHE E SVILUPPO DELLA CULTURA DELLA RICERCA")
UNIVERSITÀ PUBBLICHE E SVILUPPO DELLA CULTURA DELLA RICERCA51,99 €![Effetti dell'idea di suicidio sul benessere dei giovani]( "Effetti dell'idea di suicidio sul benessere dei giovani")
Effetti dell'idea di suicidio sul benessere dei giovani36,99 €![Lavoro di ricerca nelle relazioni pubbliche]( "Lavoro di ricerca nelle relazioni pubbliche")
Lavoro di ricerca nelle relazioni pubbliche32,99 €![Ricerca e scrittura accademica per studenti di laurea, master e dottorato]( "Ricerca e scrittura accademica per studenti di laurea, master e dottorato")
Ricerca e scrittura accademica per studenti di laurea, master e dottorato25,99 €![Violenza nelle scuole pubbliche]( "Violenza nelle scuole pubbliche")
Violenza nelle scuole pubbliche36,99 €![Sfide che riguardano gli appalti nelle organizzazioni pubbliche in Tanzania]( "Sfide che riguardano gli appalti nelle organizzazioni pubbliche in Tanzania")
Sfide che riguardano gli appalti nelle organizzazioni pubbliche in Tanzania26,99 €![Impatto della consulenza tra pari sulla disciplina nelle scuole secondarie pubbliche]( "Impatto della consulenza tra pari sulla disciplina nelle scuole secondarie pubbliche")
Impatto della consulenza tra pari sulla disciplina nelle scuole secondarie pubbliche44,99 €
Lo scopo di questo studio è stato quello di esaminare i persistenti scioperi degli studenti nelle università pubbliche in Uganda: un caso di studio della Makerere University. Gli obiettivi dello studio erano esaminare le cause degli scioperi nell'Università di Makerere negli ultimi 10 anni, identificare gli effetti percepiti di questi scioperi sugli studenti dell'università negli ultimi 10 anni e identificare le strategie che dovrebbero essere adottate dall'Università di Makerere per evitare che si ripetano. Lo studio ha adottato un disegno di ricerca qualitativo e quantitativo per raccogliere informazioni dagli intervistati. La ricerca ha raccolto dati da 63 intervistati. Risultati: le cause degli scioperi sono risultate essere: aumento delle tasse, cibo di scarsa qualità e varietà ridotta, mancanza di coinvolgimento degli studenti nella gestione dell'università e paura degli esami; gli effetti sono stati: distorsione del normale orario delle lezioni, sospensioni ed espulsioni e distruzione massiccia delle proprietà degli studenti; le strategie per gestire gli scioperi sono state: una corretta pianificazione e pratica delle relazioni pubbliche, un'adeguata gestione dell'università e la salvaguardia del potere è stata identificata come la strategia minima che può ridurre gli scioperi.