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L'obiettivo di questa ricerca intitolata "Clima lavorativo in un'azienda tessile" è quello di descrivere il clima lavorativo nell'azienda tessile. Dai problemi riscontrati nell'azienda tessile si è potuto osservare che l'ambiente di lavoro non è un luogo favorevole per lavorare a causa delle condizioni in cui si trova e questo è dovuto allo scarso interesse che i dipendenti hanno e alla mancanza di motivazione che ha anche fatto diminuire la produzione e le vendite, perché non c'è un luogo piacevole dove poter sviluppare il loro lavoro quotidiano con tranquillità e a questo si aggiunge lo scarso interesse dei capi perché non progettano cambiamenti per migliorare il grado di soddisfazione dei dipendenti e il loro ambiente di lavoro.