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Questo libro discute il concetto di governance come una riforma considerata indispensabile per risolvere le sfide della sicurezza dei beni e delle persone, della crescita economica, dell'equità sociale e della riforma della pubblica amministrazione, sradicando ogni tipo di discriminazione e corruzione. Lo definisce come il processo di interazione attraverso il quale gli attori statali e non statali progettano e implementano politiche pubbliche nel quadro di leggi e regolamenti formali e informali per promuovere la cooperazione e lo sviluppo economico e sociale, frenando al contempo comportamenti opportunistici come l'evasione fiscale, la distribuzione ineguale della ricchezza e il clientelismo. Si riferisce anche alla governance aziendale che coinvolge un insieme di meccanismi (audit interno e gestione dei rischi) implementati per strutturare, inquadrare e controllare le azioni dei leader aziendali di fronte alle nuove sfide economiche, sociali e ambientali. Infine, mostra anche che la governance fa parte del quadro dello sviluppo sostenibile, da cui la sua importanza come nuovo modello di sviluppo.