Impacto de los enfoques de liderazgo organizativo en el compromiso de los empleados - Offei, Jerry Affam
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El compromiso de los empleados ha sido un destacado paradigma de gestión que cualquier organización estratégica o país que tenga como objetivo alcanzar los objetivos fijados y dominar el sector debe analizar de forma crítica. Para conservar a sus mejores empleados y lograr el éxito económico, las empresas utilizan diversas técnicas de fomento del compromiso. Esta investigación pretendía comprender el impacto del compromiso laboral de los empleados entre los jóvenes ghaneses. El análisis de la bibliografía ha revelado un par de trabajos sobre el compromiso de los empleados, pero no había ningún…mehr

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Produktbeschreibung
El compromiso de los empleados ha sido un destacado paradigma de gestión que cualquier organización estratégica o país que tenga como objetivo alcanzar los objetivos fijados y dominar el sector debe analizar de forma crítica. Para conservar a sus mejores empleados y lograr el éxito económico, las empresas utilizan diversas técnicas de fomento del compromiso. Esta investigación pretendía comprender el impacto del compromiso laboral de los empleados entre los jóvenes ghaneses. El análisis de la bibliografía ha revelado un par de trabajos sobre el compromiso de los empleados, pero no había ningún estudio específicamente dedicado a los jóvenes para comprender sus pautas de compromiso laboral, especialmente en Ghana.
Autorenporträt
Offei Jerry Affum é um conservacionista dinâmico e centrado na qualidade, sediado no Gana, que presta serviços de consultoria de desenvolvimento personalizados a governos, agências não governamentais, agências internacionais de desenvolvimento, grupos de reflexão sobre políticas, organizações da sociedade civil, bem como ao sector privado, tendo adquirido mais de 15 anos de experiência no trabalho de conservação.