Andere Kunden interessierten sich auch für
![INCIDENTI SUL LAVORO SUL POSTO DI LAVORO]( "INCIDENTI SUL LAVORO SUL POSTO DI LAVORO")
INCIDENTI SUL LAVORO SUL POSTO DI LAVORO26,99 €![SALUTE MENTALE SULLE PRESTAZIONI SUL POSTO DI LAVORO]( "SALUTE MENTALE SULLE PRESTAZIONI SUL POSTO DI LAVORO")
SALUTE MENTALE SULLE PRESTAZIONI SUL POSTO DI LAVORO29,99 €![Innovazioni pratiche nella gestione dello stress sul posto di lavoro]( "Innovazioni pratiche nella gestione dello stress sul posto di lavoro")
Innovazioni pratiche nella gestione dello stress sul posto di lavoro29,99 €![Clima organizzativo e performance sul posto di lavoro]( "Clima organizzativo e performance sul posto di lavoro")
Clima organizzativo e performance sul posto di lavoro39,99 €![FATTORI PSICOSOCIALI DI PROTEZIONE E DI RISCHIO SUL LAVORO E SULLA SALUTE MENTALE]( "FATTORI PSICOSOCIALI DI PROTEZIONE E DI RISCHIO SUL LAVORO E SULLA SALUTE MENTALE")
FATTORI PSICOSOCIALI DI PROTEZIONE E DI RISCHIO SUL LAVORO E SULLA SALUTE MENTALE32,99 €![Felicità al lavoro: una tendenza contemporanea]( "Felicità al lavoro: una tendenza contemporanea")
Felicità al lavoro: una tendenza contemporanea26,99 €![Autonomia, sostegno sociale sul lavoro e stress tra i dipendenti di Abidjan]( "Autonomia, sostegno sociale sul lavoro e stress tra i dipendenti di Abidjan")
Autonomia, sostegno sociale sul lavoro e stress tra i dipendenti di Abidjan26,99 €
La ricerca sul Workplace Engagement propone di affrontare il tema della salute psicosociale non più da aspetti negativi come i fattori di rischio, il burnout o lo stress, ma da una prospettiva positiva, in cui si misurano le risorse individuali che aumentano il benessere psicologico. Ricerche precedenti hanno dimostrato che i dipendenti con Engagement hanno un senso di connessione energetica e affettiva con le loro attività lavorative e percepiscono se stessi come capaci di far fronte alle richieste della loro attività.