Suschestwuet neskol'ko issledowanij, poswqschennyh uprawleniü chelowecheskimi resursami w islamskom i pakistanskom kontexte. Odnako rol' religii i ee wklad w äffektiwnost' raboty organizacii ne poluchili dostatochnogo oswescheniq. Jeto wsego lish' popytka w do sih por malorasprostranennom naprawlenii. Ni w koem sluchae ne ogranichiwaqs' religiej i ee posledowatelqmi. Religioznye ucheniq wosprinimaütsq isklüchitel'no kak rukowodstwo k dejstwiü, imeüschee chisto uprawlencheskij i delowoj interes. Principy uniwersal'ny, i kazhdyj, kto ubezhden w ih logichnosti i obosnowannosti, mozhet najti im primenenie w swoej sfere wliqniq.