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Die Abwanderung hochqualifizierter Personen aus Europa wird in der Öffentlichkeit als stetig ansteigend beschrieben und von Wirtschaft, Politik und Gesellschaft als besorgniserregend eingestuft. Hierbei ist zu erkennen, dass der Verlust an wertvollem Humankapital an Länder, die mit der EU in einem wirtschaftlichen Wettbewerb stehen, schwerwiegende negative Konsequenzen für die Zurückbleibenden mit sich bringen kann. Da vor allem die Hochqualifizierten den wirtschaftlichen Erfolg eines Landes in einer wissensbasierten Welt vorantreiben, ist die Wirtschaft von den wissenschaftlichen und…mehr

Produktbeschreibung
Die Abwanderung hochqualifizierter Personen aus Europa wird in der Öffentlichkeit als stetig ansteigend beschrieben und von Wirtschaft, Politik und Gesellschaft als besorgniserregend eingestuft. Hierbei ist zu erkennen, dass der Verlust an wertvollem Humankapital an Länder, die mit der EU in einem wirtschaftlichen Wettbewerb stehen, schwerwiegende negative Konsequenzen für die Zurückbleibenden mit sich bringen kann. Da vor allem die Hochqualifizierten den wirtschaftlichen Erfolg eines Landes in einer wissensbasierten Welt vorantreiben, ist die Wirtschaft von den wissenschaftlichen und technologischen Fähigkeiten ihrer Bürger abhängig. Die vorliegende Arbeit thematisiert mögliche Gründe für die Abwanderung, untersucht das Phänomen Brain Drain anhand von recherchierten Zahlen und erörtert den Zusammenhang der Abwanderung mit der europäischen Bildungspolitik.
Autorenporträt
Susanne Gundel, Dipl. Handelslehrerin: Studium der Wirtschaftspädagogik mit dem Doppelwahlpflichtfach Englisch an der Universität Konstanz. Studienreferendarin an einer beruflichen Schule in Baden-Württemberg.