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Ziel dieser Untersuchung ist es, eine vergleichende Analyse zwischen Großunternehmen und kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) im Prozess der Schaffung von Arbeitsplätzen in Kamerun durchzuführen. Es stellt sich die Frage, ob kleine und mittlere Unternehmen wirklich mehr Arbeitsplätze schaffen als andere Großunternehmen. Die Analyse basiert auf einer Stichprobe von 3085 Unternehmen des Industriesektors in Kamerun im Zeitraum 2005-2011. Der Industriesektor gliedert sich in das verarbeitende Gewerbe und den Dienstleistungssektor. Die Ergebnisse zeigen, dass Unternehmen des verarbeitenden…mehr

Produktbeschreibung
Ziel dieser Untersuchung ist es, eine vergleichende Analyse zwischen Großunternehmen und kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) im Prozess der Schaffung von Arbeitsplätzen in Kamerun durchzuführen. Es stellt sich die Frage, ob kleine und mittlere Unternehmen wirklich mehr Arbeitsplätze schaffen als andere Großunternehmen. Die Analyse basiert auf einer Stichprobe von 3085 Unternehmen des Industriesektors in Kamerun im Zeitraum 2005-2011. Der Industriesektor gliedert sich in das verarbeitende Gewerbe und den Dienstleistungssektor. Die Ergebnisse zeigen, dass Unternehmen des verarbeitenden Gewerbes mehr Arbeitsplätze schaffen als Unternehmen des Dienstleistungssektors. In jedem Sektor schaffen große und mittlere Unternehmen mehr Arbeitsplätze als KMU, während sehr kleine Unternehmenschaffen keine Arbeitsplätze. Wir haben auch festgestellt, dass KMU im Dienstleistungssektor mehr Arbeitsplätze schaffen als solche im verarbeitenden Gewerbe. Diese Ergebnisse zeigen, dass sich die kamerunischen Behörden bei der Schaffung von Arbeitsplätzen auf große und mittlere Unternehmen konzentrieren müssen.
Autorenporträt
IBRAHIM MAHAMAT Moustapha ist Forscher an der Fakultät für Wirtschaft und Management der Universität Ndjamena - Tschad und der Universität Yaoundé II soa - Kamerun.