Odna iz naibolee vazhnyh zadach holdingovoj kompanii - upravlenie sobstvennymi strukturnymi sostavlyajushhimi (dochernimi kompaniyami), bazirujushheesya na sobljudenii interesov vseh uchastnikov korporativnyh vzaimootnoshenij i nerazryvnosti svyazej mezhdu kompaniyami holdinga. Korporativnyj kontrol' nad dochernej kompaniej pozvolyaet materinskoj kompanii opredelyat' politiku dochernego obshhestva, stavit' pered nim te ili inye zadachi i opredelyat' celi ego deyatel'nosti. V holdinge neobhodimo sozdat' takuju sistemu korporativnogo upravleniya, kotoraya budet obespechivat' naibolee rezul'tativnoe vypolnenie zadach, postavlennyh pered dochernej kompaniej rukovoditelyami materinskogo obshhestva. V ramkah dannogo issledovaniya rassmatrivajutsya mehanizmy realizacii prava bazovoj kompanii holdinga na osushhestvlenie upravleniya v zavisimyh obshhestvah.