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Das Standardwerk zum arbeitsrechtlichen Kündigungsschutz erscheint nunmehr in in der 7. Auflage. Das erfahrene Autorenteam wurde durch zwei wichtige Experten aus Wissenschaft und Gerichtsbarkeit ergänzt. Das Werk trägt den Bedürfnissen der Praxis mit fundierter wissenschaftlicher Auseinandersetzung Rechnung. Auch das neue TzBfG ist vollständig und eingehend kommentiert. Durchgängig stellt der Kommentar die Bezüge zum Sozial- und Steuerrecht her.
Er berücksichtigt insbesondere:
das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und die ersten Auslegungen
durch Rechtsprechung und
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Produktbeschreibung
Das Standardwerk zum arbeitsrechtlichen Kündigungsschutz erscheint nunmehr in in der 7. Auflage. Das erfahrene Autorenteam wurde durch zwei wichtige Experten aus Wissenschaft und Gerichtsbarkeit ergänzt. Das Werk trägt den Bedürfnissen der Praxis mit fundierter wissenschaftlicher Auseinandersetzung Rechnung. Auch das neue TzBfG ist vollständig und eingehend kommentiert. Durchgängig stellt der Kommentar die Bezüge zum Sozial- und Steuerrecht her.

Er berücksichtigt insbesondere:
das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und die ersten Auslegungen
durch Rechtsprechung und Literatur
grundlegende Entscheidungen des EuGH zu Massenentlassung (»Junk«)
und Altersbefristung (»Mangold«)
die neuesten Tendenzen im Recht der Sperrzeiten
die Änderungen im Einkommensteuerrecht, soweit sie für das
Kündigungsschutzrecht von Belang sind
Autorenporträt
Dr. jur. Wolfgang Däubler, Professor für Deutsches und Europäisches Arbeitsrecht, Bürgerliches Recht und Wirtschaftsrecht an der Universität Bremen
Dr. jur. Olaf Deinert, Juniorprofessor für Bürgerliches Recht mit dem Schwerpunkt Deutsches und Europäisches Arbeitsrecht an der Universität Bremen
Dr. jur. Michael Kittner, Professor em. für Wirtschafts-, Arbeits- und Sozialrecht an der Universität Kassel
Uwe Söhngen, Richter am Landessozialgericht Nordrhein-Westfalen
Dr. jur. Bertram Zwanziger, Richter am Bundesarbeitsgericht