La danse des rôles au sein des équipes de travail - Heunert Doulfakar, Sibylle
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L'équipe est l'unité par excellence au sein d'une organisation où se définissent, se précisent, et se négocient les rôles de chacun. Le rôle, tel un objet transitionnel entre l'individu et l'organisation, permet de concilier leurs attentes respectives. La première partie de cet ouvrage présente la notion de rôle et la manière dont il structure nos interactions au sein de notre société. La deuxième partie précise son application au champ spécifique de l'intervention au sein d'équipes de travail. La troisième partie présente une méthodologie d'intervention basée sur le rôle (" la danse des rôles…mehr

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Produktbeschreibung
L'équipe est l'unité par excellence au sein d'une organisation où se définissent, se précisent, et se négocient les rôles de chacun. Le rôle, tel un objet transitionnel entre l'individu et l'organisation, permet de concilier leurs attentes respectives. La première partie de cet ouvrage présente la notion de rôle et la manière dont il structure nos interactions au sein de notre société. La deuxième partie précise son application au champ spécifique de l'intervention au sein d'équipes de travail. La troisième partie présente une méthodologie d'intervention basée sur le rôle (" la danse des rôles ") permettant de développer l'efficience au sein des équipes.
Autorenporträt
Formée en psychologie du conseil et du travail, Sibylle Heunert Doulfakar se spécialise en dynamique de groupe, coaching individuel et développement organisationnel. Dans le cadre du réseau syllogos (www.syllogos.ch), elle accompagne et conseille depuis plus de 18 années des organisations tant privées que publiques lors de phases de transition.