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Este libro tiene como tema dos piezas fundamentales. Uno de ellos es el tema de la "felicidad" y el otro es el ámbito de la "satisfacción laboral". En el marco de un análisis bibliográfico, ambos términos se derivan primero de sus respectivas historias hasta su comprensión actual. En última instancia, el libro se centra en reunir los dos términos genéricos y elaborar los hallazgos actuales en ambas áreas de investigación, así como en responder a la pregunta de investigación de hasta qué punto la percepción personal de la felicidad influye en la satisfacción laboral.

Produktbeschreibung
Este libro tiene como tema dos piezas fundamentales. Uno de ellos es el tema de la "felicidad" y el otro es el ámbito de la "satisfacción laboral". En el marco de un análisis bibliográfico, ambos términos se derivan primero de sus respectivas historias hasta su comprensión actual. En última instancia, el libro se centra en reunir los dos términos genéricos y elaborar los hallazgos actuales en ambas áreas de investigación, así como en responder a la pregunta de investigación de hasta qué punto la percepción personal de la felicidad influye en la satisfacción laboral.
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Autorenporträt
Manuela Baumgartner MA, nacida en 1979, estudió administración de empresas en la Universidad de Economía y Administración de Empresas de Viena y realizó un máster en psicología empresarial en la Universidad del Danubio de Krems. Trabajó en el sector de la consultoría durante varios años. Trabaja en el sector privado desde 2016.