La firma di una leadership efficace - Minja, David
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Il successo di ogni organizzazione dipende dalla presenza di una leadership efficace. I leader devono influenzare chi li segue in modo tale che l'organizzazione o l'ente, sia esso governativo o privato, raggiunga i propri obiettivi, soddisfi i propri stakeholder e sviluppi i seguaci a diventare grandi leader. Il punto di partenza per i leader efficaci è l'auto-leadership, che richiede l'impegno a vivere i valori richiesti e a modellare lo stesso comportamento nei confronti dei seguaci. Prima di guidare gli altri, il leader deve guidare se stesso, perché la leadership è un termine carico di…mehr

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Produktbeschreibung
Il successo di ogni organizzazione dipende dalla presenza di una leadership efficace. I leader devono influenzare chi li segue in modo tale che l'organizzazione o l'ente, sia esso governativo o privato, raggiunga i propri obiettivi, soddisfi i propri stakeholder e sviluppi i seguaci a diventare grandi leader. Il punto di partenza per i leader efficaci è l'auto-leadership, che richiede l'impegno a vivere i valori richiesti e a modellare lo stesso comportamento nei confronti dei seguaci. Prima di guidare gli altri, il leader deve guidare se stesso, perché la leadership è un termine carico di valori. Questo libro introduce i principi e le pratiche fondamentali della leadership agli studenti di leadership e a coloro che desiderano guidare bene per portare le loro organizzazioni a un livello superiore di prestazioni.
Autorenporträt
Il Prof. David Minja è professore associato di Management presso la Kenyatta University, nel Dipartimento di Politica e Amministrazione Pubblica. Prima di entrare nel mondo accademico, ha ricoperto posizioni dirigenziali sia nel settore pubblico che in quello privato, tra cui quella di amministratore delegato di LAPTrust. Il Prof. Minja ha conseguito un dottorato in Sviluppo organizzativo.