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La gestion de la paie est l'une des disciplines qui, malgré ses difficultés et ses spécificités, contribue largement à la réussite des étudiants à l'examen national de BTS en GRH à côté d'autres disciplines tout aussi contraignantes. Ce deux, en plus des deux parties incontournables dont les étudiants sont appelés à cogiter sur l'épreuve de gestion de la paie au BTS, aborde également d'autres aspects qui sont capitaux pour mieux clôturer l'apprentissage en matière de gestion de la rémunération et d'évaluation de la masse salariale au sein de l'entreprise. Un condensé des éléments de cours de…mehr

Produktbeschreibung
La gestion de la paie est l'une des disciplines qui, malgré ses difficultés et ses spécificités, contribue largement à la réussite des étudiants à l'examen national de BTS en GRH à côté d'autres disciplines tout aussi contraignantes. Ce deux, en plus des deux parties incontournables dont les étudiants sont appelés à cogiter sur l'épreuve de gestion de la paie au BTS, aborde également d'autres aspects qui sont capitaux pour mieux clôturer l'apprentissage en matière de gestion de la rémunération et d'évaluation de la masse salariale au sein de l'entreprise. Un condensé des éléments de cours de gestion de la paie, des exercices corrigés pour chaque chapitre abordé, des exercices d'entraînement individuel pour combler les lacunes des étudiants et quelques épreuves de gestion de la paie types BTS considérés comme des TPE, tel est le contenu de ce document qui se termine par un lexique de quelques termes phares en GRH. Nous espérons que ce modeste travail qui a été le fruit condensé de plusieurs années d'enseignement de la gestion de la paie sera un compagnon incontournable des étudiants qui ont un souci majeur : réussir à leur examen national de BTS en fin d'année.