La inteligencia emocional y la gestión del clima organizacional - Arriola Flores, Héctor Hugo
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Cuando los colaboradores de cualquier organización utilizan su inteligencia emocional, ayudan a crear una institución emocionalmente inteligente, generando un buen clima organizacional y mejores oportunidades de relaciones interpersonales. Este estudio permitió establecer en que grado la inteligencia emocional de los colaboradores, contribuye a mejorar la gestión del clima organizacional de la institución donde laboran, así como a identificar los factores organizacionales de mayor incidencia sobre el clima organizacional.

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Produktbeschreibung
Cuando los colaboradores de cualquier organización utilizan su inteligencia emocional, ayudan a crear una institución emocionalmente inteligente, generando un buen clima organizacional y mejores oportunidades de relaciones interpersonales. Este estudio permitió establecer en que grado la inteligencia emocional de los colaboradores, contribuye a mejorar la gestión del clima organizacional de la institución donde laboran, así como a identificar los factores organizacionales de mayor incidencia sobre el clima organizacional.
Autorenporträt
Con estudios en psicología, pedagogía, maestrías en psicología preventiva y comunitaria, administración de recursos humanos y doctorado en recursos humanos. Se ha desempeñado como consultor en el área de educación, psicología y administración de recursos humanos, asi como docente de pre y posgrado en diferentes universidades de Guatemala.