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Le concept de "gouvernance d'entreprise" a évolué à la suite de discussions approfondies dans ce domaine. La gouvernance d'entreprise est un sujet plus confus et plus complexe à articuler. D'autre part, la notion a plusieurs significations. Pour différentes personnes, le terme de gouvernance d'entreprise signifiait différentes choses. Certains pensaient que la gouvernance d'entreprise était une question de leadership; d'autres pensaient qu'il s'agissait de la norme "imposée" par la SEBI dans le cadre de l'accord de cotation ; d'autres encore étaient assez honnêtes pour admettre que les affaires étaient avant tout une question d'argent, de pouvoir et de contrôle. Cependant, différentes définitions ont été proposées pour caractériser l'idée de gouvernance d'entreprise, allant des organisations d'entreprises aux comités nationaux et internationaux. Ce livre est une étude de la position des administrateurs dans une entreprise en référence à la gouvernance d'entreprise.