La primacía de los líderes enriquece tanto la riqueza educativa como la organizativa
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LAS CARACTERÍSTICAS RECONOCIBLES DE LOS LÍDERES: Los líderes están muy decididos a construir una sociedad prometedora a través de esos niños brillantes. Se prevé que, por un lado, impulsarán la vitalidad cultural y, por otro, también tendrán el legado nacional. Por lo tanto, tanto el carácter organizativo como el educativo son realmente importantes. Por otra parte, la motivación del líder es el mantra más importante para que todos los seguidores globales se aseguren su posición en el sector. Tanto los seguidores de una organización como los florecientes estudiantes o investigad...
LAS CARACTERÍSTICAS RECONOCIBLES DE LOS LÍDERES: Los líderes están muy decididos a construir una sociedad prometedora a través de esos niños brillantes. Se prevé que, por un lado, impulsarán la vitalidad cultural y, por otro, también tendrán el legado nacional. Por lo tanto, tanto el carácter organizativo como el educativo son realmente importantes. Por otra parte, la motivación del líder es el mantra más importante para que todos los seguidores globales se aseguren su posición en el sector. Tanto los seguidores de una organización como los florecientes estudiantes o investigadores del ámbito de la educación se asocian correctamente con sus líderes y reciben formación no sólo para enfrentarse a diversos retos situacionales, sino también para reformar sus diversos puntos de referencia en el futuro. Y lo que es más importante, los líderes y el proceso tienen ya una notable conexión con la gestión del conocimiento para toda la jerarquía directiva. En otras palabras, los líderes tienen que aplicar la inteligencia empresarial para generar ingresos sustanciales, que es la base principal para la sostenibilidad de una organización.
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