Il est important pour un chercheur de donner des idées nouvelles et innovantes à la communauté pour son développement. Dans notre cas, un sujet a retenu notre attention : " la réforme de l'administration publique : un nouveau ton pour le renforcement des capacités - étapes, déploiement et gouvernance administrative des infrastructures des technologies de l'information et de la communication (TIC) dans les centres de formation First Excellence en République Démocratique du Congo ". La RDC est un sous-continent situé au coeur de l'Afrique et a bien sûr besoin de booster son développement à travers la vision du Président d'être un pays émergent en 2030 et un pays développé en 2050. Le pays a donc besoin de la capacité intellectuelle de son administration publique pour délivrer des services de qualité à la population. Pour atteindre cet objectif, une nouvelle méthode de renforcement des capacités a été adoptée : la mise en place d'un réseau de centres de formation (apprentissage) solide et innovant. C'est ainsi que 8 centres de formation (d'apprentissage) appelés centres d'excellence ont été créés et financés par la Banque mondiale. Nous avons voulu apprendre comment cela pouvait être possible et apporter innovation et développement. Cette façon de faire peut inspirer de nombreux pays pour leur développement.