El objetivo de este trabajo es estudiar la estructura de las decisiones laborales moduladas por las lagunas interpretativas que Alexy atribuye a la incertidumbre del lenguaje jurídico, a la posibilidad de conflicto entre normas y al hecho de que existan casos que requieran resolución judicial que, en su mayoría en los Juzgados de lo Social, surgen a través de la negociación colectiva mediante el establecimiento de nuevas condiciones de trabajo para determinadas categorías. No sólo basada en los conceptos de Alexy, esta obra recorre autores considerados positivistas y post-positivistas para contextualizar la racionalidad de las decisiones a las necesidades de la argumentación sistemática.