Le stress et les stratégies d'adaptation chez les employés en collier d'or
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Le stress est un problème dans presque tous les pays du monde, que l'économie soit forte ou faible. Dans l'environnement de travail changeant et compétitif d'aujourd'hui, le niveau de stress a tendance à augmenter chez les employés en col blanc. Ce livre intitulé " stress and Coping strategies Amidst Gold Collar Employees " est une étude empirique menée pour trouver les différents facteurs qui influencent le stress chez les travailleurs du savoir appelés " cols blancs ". Ce travail de recherche met l'accent sur les diverses stratégies d'adaptation utilisées par les cols dorés pour...
Le stress est un problème dans presque tous les pays du monde, que l'économie soit forte ou faible. Dans l'environnement de travail changeant et compétitif d'aujourd'hui, le niveau de stress a tendance à augmenter chez les employés en col blanc. Ce livre intitulé " stress and Coping strategies Amidst Gold Collar Employees " est une étude empirique menée pour trouver les différents facteurs qui influencent le stress chez les travailleurs du savoir appelés " cols blancs ". Ce travail de recherche met l'accent sur les diverses stratégies d'adaptation utilisées par les cols dorés pour combattre le stress et met en lumière le degré d'efficacité des stratégies utilisées. L'étude a été menée auprès de divers professionnels tels que des médecins, des professeurs, des professionnels du logiciel, des cadres, des ingénieurs, etc. Le niveau de stress des cols dorés dépend surtout de l'intensité du stress, de sa durée et de la manière dont un individu fait face à la situation.
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