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Este trabajo pretende demostrar cómo pueden demostrarse las dotes de un gestor (especialmente a través del trabajo de elaboración de políticas) para lograr un justo equilibrio entre las posibilidades de éxito y los conflictos inherentes a una situación dada. Tales dotes de gestión influyen en la consecución de una solución, en la calidad del resultado final y en la satisfacción de quienes buscaban una solución. En cualquier contexto empresarial, en Australia o en cualquier otro lugar, los directivos conciben y dirigen soluciones para resolver prácticamente los mismos retos y, por tanto, dependen de competencias similares y, en ocasiones, idénticas.…mehr

Produktbeschreibung
Este trabajo pretende demostrar cómo pueden demostrarse las dotes de un gestor (especialmente a través del trabajo de elaboración de políticas) para lograr un justo equilibrio entre las posibilidades de éxito y los conflictos inherentes a una situación dada. Tales dotes de gestión influyen en la consecución de una solución, en la calidad del resultado final y en la satisfacción de quienes buscaban una solución. En cualquier contexto empresarial, en Australia o en cualquier otro lugar, los directivos conciben y dirigen soluciones para resolver prácticamente los mismos retos y, por tanto, dependen de competencias similares y, en ocasiones, idénticas.
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Autorenporträt
Stephen Kendal a étudié la gestion dans les universités de Sydney et de Canberra. Il a travaillé dans le secteur public australien et en tant que lobbyiste pendant plus de 40 ans, se spécialisant dans l'élaboration de politiques en matière d'éducation et d'industrie. Ses stages l'ont préparé non seulement à assumer des fonctions de direction d'entreprise, mais aussi à résoudre des questions politiques centrales.