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Le talent humain, qui a évolué au fil des ans, a connu une croissance exponentielle au sein des organisations, devenant un domaine fonctionnel dans n'importe quel secteur d'activité.En raison de la croissance exponentielle du talent humain au sein des organisations, qui est devenu un domaine fonctionnel dans n'importe quel secteur d'activité, le responsable des ressources humaines a chaque jour la tâche difficile de coordonner les activités de ce domaine et, surtout, il doit relever le défi d'influencer l'esprit des employés pour leur transmettre les objectifs, les buts et la raison d'être de l'entreprise, et générer ainsi chez chaque individu un sentiment d'appartenance (engagement).