Dessirê Pires, Orlando Lima Rua

Liderança transformacional e comprometimento organizacional

Evidência empírica de instituição de ensino superior, técnico e tecnológico brasileira

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Produktbeschreibung

Este estudo analisa a influência da relação entre liderança transformacional e comprometimento organizacional, aplicado aos servidores de uma instituição de ensino federal pública brasileira.Adotando uma abordagem metodológica quantitativa, estudou-se uma amostra de 127 respondentes da reitoria do Instituto Federal do Triângulo Mineiro (IFTM). Tais dados foram posteriormente tratados estatisticamente, com recurso aos softwares SPSS e SmartPLS, tendo-se procedido a análises descritivas e inferenciais, destacando-se o modelo de equações estruturais.Os resultados fornecem evidências que apoiam a relação entre a liderança transformacional e as dimensões afetivas e normativas do comprometimento organizacional da amostra estudada. Este estudo contribui para a literatura existente focada na relação entre liderança transformacional e comprometimento organizacional em contexto brasileiro.

Produktdetails

• Verlag: Novas Edicioes Academicas
• Seitenzahl: 108
• Erscheinungstermin: 19. Januar 2021
• Portugiesisch
• Abmessung: 220mm x 150mm x 7mm
• Gewicht: 179g
• ISBN-13: 9786202807678
• ISBN-10: 6202807679
• Artikelnr.: 61176440

Autorenporträt

Dessirê PiresMestre em Empreendedorismo e Internacionalização. Coordenadora de Seleção e Movimentação de Pessoal do Instituto Federal do Triângulo Mineiro (IFTM).Orlando Lima RuaDoutor em Economia e Gestão de Empresas. Professor de Gestão do Politécnico do Porto/ISCAP.