Lider GPO stroit äffektiwnost' na paradoxal'nom sochetanii lichnoj skromnosti i professional'noj sily, on znaet, chto horosho byt' wragom otlichnogo, i ispol'zuet äto znanie w rukowodstwe predpriqtiqmi. Otlichnyj rukowoditel' razwiwaet te kachestwa, kotorye delaüt ego wyshe srednego, do sowershenstwa, ego filosofiq äffektiwnosti takowa: usiliwajte kachestwa, kotorye delaüt was sil'nymi. Izuchenie modelej GPO mozhet sposobstwowat' bolee legkomu preodoleniü protiwostoqnij w nashej nacional'noj kul'ture w prinqtii i realizacii liderskoj koncepcii uprawleniq. Lidery XXI weka wstrechaütsq s zadachami, kotorye budut uspeshno resheny pri uslowii, chto oni osoznaüt, chto imenno neprerywnoe obuchenie pozwolqet dostich' wysokih standartow, ambicioznyh celej i istinnogo oschuscheniq missii w zhizni.