L'impatto del cambiamento organizzativo: Uno studio su GPDID - Nyasha, Tendai
32,99 €
inkl. MwSt.
Versandkostenfrei*
Versandfertig in 6-10 Tagen
  • Broschiertes Buch

Per rimanere rilevanti e competitive, le organizzazioni devono cambiare per adattarsi ai cambiamenti innescati nell'ambiente esterno e interno. Affinché il cambiamento organizzativo abbia successo, è necessario gestirlo per raggiungere lo stato futuro desiderato. La gestione del cambiamento organizzativo consiste nella pianificazione e nell'attuazione del processo di cambiamento in modo da ridurre al minimo la resistenza dei dipendenti e i costi, massimizzando al contempo l'efficacia dello sforzo di cambiamento organizzativo. Le cause esterne del cambiamento sono fattori quali la…mehr

Andere Kunden interessierten sich auch für
Produktbeschreibung
Per rimanere rilevanti e competitive, le organizzazioni devono cambiare per adattarsi ai cambiamenti innescati nell'ambiente esterno e interno. Affinché il cambiamento organizzativo abbia successo, è necessario gestirlo per raggiungere lo stato futuro desiderato. La gestione del cambiamento organizzativo consiste nella pianificazione e nell'attuazione del processo di cambiamento in modo da ridurre al minimo la resistenza dei dipendenti e i costi, massimizzando al contempo l'efficacia dello sforzo di cambiamento organizzativo. Le cause esterne del cambiamento sono fattori quali la globalizzazione, la rapida evoluzione delle tecnologie e la variazione dei gusti dei consumatori. Le organizzazioni possono decidere di cambiare per migliorare le proprie prestazioni, per gestire meglio i propri affari o per colmare i divari di rendimento interni. Questo libro offre una panoramica sulla comprensione del cambiamento e sui processi di gestione del cambiamento che meglio portano un'organizzazione allo stato futuro desiderato.
Autorenporträt
Tendai Nyasha è uno studioso e un professionista affermato. Ha conseguito una laurea in Ingegneria civile e idrica (Hons). Ha conseguito un Master in Business Administration (MBA) e un Bachelor of Laws (LLB). Attualmente sta studiando per conseguire il dottorato in Leadership aziendale. È un professionista della gestione dei progetti e ha una vasta esperienza.