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In dieser Untersuchung werden die Durchsetzungsmechanismen der Baupolitik und der Politik für öffentliche Gebäude, der Proklamation, der Verordnung und der Richtlinie mit besonderem Bezug auf ihre behindertenspezifischen Bestimmungen in der Stadtverwaltung von Addis Abeba bewertet. Es gibt jedoch nur wenige pragmatische Untersuchungen über die Durchsetzungsmechanismen der Baupolitik und der Bauverordnungen aus der Sicht von Menschen mit Behinderungen. Die Daten, die in dieser Studie berücksichtigt wurden, stammen von Personen mit Hör-, Seh- und Körperbehinderungen, zwei Ämtern und einer…mehr

Produktbeschreibung
In dieser Untersuchung werden die Durchsetzungsmechanismen der Baupolitik und der Politik für öffentliche Gebäude, der Proklamation, der Verordnung und der Richtlinie mit besonderem Bezug auf ihre behindertenspezifischen Bestimmungen in der Stadtverwaltung von Addis Abeba bewertet. Es gibt jedoch nur wenige pragmatische Untersuchungen über die Durchsetzungsmechanismen der Baupolitik und der Bauverordnungen aus der Sicht von Menschen mit Behinderungen. Die Daten, die in dieser Studie berücksichtigt wurden, stammen von Personen mit Hör-, Seh- und Körperbehinderungen, zwei Ämtern und einer Behörde der Stadtverwaltung, nämlich der Behörde für Bau, Arbeit und Soziales und der Behörde für Baugenehmigung und -kontrolle. Die Ergebnisse zeigen, dass der Umsetzungsstatus dieser Durchsetzungsmechanismen aufgrund verschiedener Faktoren wie mangelndes Bewusstsein, mangelnde Einstellung, technische, administrative und Koordinationsprobleme sehr niedrig ist. Der Stadtverwaltung und ihren Akteuren wird empfohlen, sich mit den Lücken zu befassen, um den Stand der Umsetzung der politischen Ziele zu verbessern und so die Beteiligung, den Beitrag und den Gewinn von Menschen mit Behinderungen in den sozioökonomischen, politischen und kulturellen Bereichen des gesellschaftlichen Lebens zu erhöhen.
Autorenporträt
Ziya Att Tamhid Ahmed Khan Pathan, professeur associé, département de sociologie, Éthiopie. M. Mesfin Bereta Delie, expert principal en développement des ressources humaines au ministère du service public et du développement des ressources humaines, Addis-Abeba, Éthiopie.