Mehr als nur Gesundheit: Was Führungskräfte brauchen - Matyssek, Anne Katrin
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Personalverknappung, Arbeitsverdichtung, Zeitdruck - und dann auch noch BGM ...Die Arbeitswelt 4.0 verlangt Führungskräften noch mehr ab als früher. In der Sandwich-Position allzeit agil, mobil, flexibel sollen sie sein - und stets bereit für erhöhte Zielvorgaben und weitere Umstrukturierungen. Zudem hören sie täglich, dass sie gesund führen sollen und Führung in digitalen Zeiten anders geht ...Da ist es nicht leicht, in der Spur zu bleiben und einen kühlen Kopf zu bewahren.Dieses Buch zeigt, wie es gelingt, trotzdem gesund mit sich und den Mitarbeitern umzugehen. Es gibt Tipps zum Umgang mit…mehr

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Produktbeschreibung
Personalverknappung, Arbeitsverdichtung, Zeitdruck - und dann auch noch BGM ...Die Arbeitswelt 4.0 verlangt Führungskräften noch mehr ab als früher. In der Sandwich-Position allzeit agil, mobil, flexibel sollen sie sein - und stets bereit für erhöhte Zielvorgaben und weitere Umstrukturierungen. Zudem hören sie täglich, dass sie gesund führen sollen und Führung in digitalen Zeiten anders geht ...Da ist es nicht leicht, in der Spur zu bleiben und einen kühlen Kopf zu bewahren.Dieses Buch zeigt, wie es gelingt, trotzdem gesund mit sich und den Mitarbeitern umzugehen. Es gibt Tipps zum Umgang mit Erkrankungen und Fehlzeiten, aber auch für andere schwierige Situationen des Führungsalltags. Denn um erfolgreich zu bleiben, brauchen Teams und Führungskräfte weit mehr als nur Gesundheit. Das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) kann sie dabei unterstützen. Dieses Buch aus der Reihe "Mehr als nur Gesundheit" basiert auf fast 20 Jahren Erfahrung als Seminarleiterin für Führungskräfte - ergänzt um aktuelle Erkenntnisse aus der Wirtschaftspsychologie. Ein Kompendium zum Thema: So geht Gesund Führen - und dabei gesund bleiben.
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Autorenporträt
Die Diplom-Psychologin erstellt Werkzeuge für mehr Wohlbefinden in der Arbeitswelt, zum Beispiel Materialien zu Betrieblichem Gesundheitsmanagement. Unter dem Namen "do care!" gibt sie Verwaltungen und Firmen der freien Wirtschaft Impulse für gesundheitsgerechte Mitarbeiterführung und mehr Wertschätzung im Betrieb. Das Ziel: Erhaltung und Förderung der psychischen Gesundheit durch mehr Wohlbefinden im Job.