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No Benim, os enfermeiros queixam-se de falta de satisfação profissional e de esgotamento. Os dados mostram 7135 habitantes por médico, 2648 habitantes por enfermeiro e 1705 habitantes por parteira, o que não reflecte as normas da Organização Mundial de Saúde (OMS). A análise de escopo não apresentou de forma exaustiva medidas de satisfação/motivação profissional dos Recursos Humanos da Saúde (RHS) em todos os países da África Subsariana (ASS), respetivamente. A fortiori, não foram mencionadas medidas de satisfação/motivação profissional específicas dos enfermeiros na ASS. Os factores "O meu…mehr

Produktbeschreibung
No Benim, os enfermeiros queixam-se de falta de satisfação profissional e de esgotamento. Os dados mostram 7135 habitantes por médico, 2648 habitantes por enfermeiro e 1705 habitantes por parteira, o que não reflecte as normas da Organização Mundial de Saúde (OMS). A análise de escopo não apresentou de forma exaustiva medidas de satisfação/motivação profissional dos Recursos Humanos da Saúde (RHS) em todos os países da África Subsariana (ASS), respetivamente. A fortiori, não foram mencionadas medidas de satisfação/motivação profissional específicas dos enfermeiros na ASS. Os factores "O meu salário e a quantidade de trabalho que faço" receberam as classificações mais elevadas de "muito insatisfeito" (60, 92%), "insatisfeito" (37, 92%), "satisfeito" (65, 52%) e "muito satisfeito" (32, 18%). O nível médio de "satisfeito" é de 37,4% nos hospitais distritais, contra 62,6% nos centros de saúde. Oito em cada dez pessoas (82,76%) apresentam sinais de burnout.
Autorenporträt
Sedognide Sulpice Gérard Adognibo: Responsável pela saúde, investigador no Institut National Medico-sanitaire da Universidade de Abomey-Calavi. Contribuiu de forma brilhante para as reformas que levaram este Instituto do ensino secundário profissional ao ensino superior e universitário, antes de se lançar no doutoramento em saúde pública.