Metody i sredstwa ocenki äffektiwnosti raboty personala
Faktory wliqniq i ätapy processa ocenki äffektiwnosti. Vidy oshibok pri ocenke äffektiwnosti
Versandkostenfrei!
Versandfertig in 6-10 Tagen
13,99 €
inkl. MwSt.
PAYBACK Punkte
7 °P sammeln!
Ocenka deqtel'nosti uzhe ne rassmatriwaetsq kak awtomaticheskij process, podchinqüschijsq prostomu administratiwnomu algoritmu. Osnownaq cel' kognitiwnogo podhoda k ocenke professional'noj deqtel'nosti - umen'shit' wozmozhnye iskazheniq w ocenkah, wyjti iz stereotipow, chasto swqzannyh s ocenkami (kul'turnymi ili professional'nymi), minimizirowat' sistematicheskie oshibki ocenki. Sistema uprawleniq äffektiwnost'ü - äto gorazdo bolee shirokij termin, rassmatriwaüschij rqd nezawisimyh processow, ustanowok i modelej powedeniq ili prawil'nuü strategiü powysheniq äffektiwnosti deqtel'nosti....
Ocenka deqtel'nosti uzhe ne rassmatriwaetsq kak awtomaticheskij process, podchinqüschijsq prostomu administratiwnomu algoritmu. Osnownaq cel' kognitiwnogo podhoda k ocenke professional'noj deqtel'nosti - umen'shit' wozmozhnye iskazheniq w ocenkah, wyjti iz stereotipow, chasto swqzannyh s ocenkami (kul'turnymi ili professional'nymi), minimizirowat' sistematicheskie oshibki ocenki. Sistema uprawleniq äffektiwnost'ü - äto gorazdo bolee shirokij termin, rassmatriwaüschij rqd nezawisimyh processow, ustanowok i modelej powedeniq ili prawil'nuü strategiü powysheniq äffektiwnosti deqtel'nosti. Uprawlenie äffektiwnost'ü - äto sposob dostizheniq gorazdo luchshih indiwidual'nyh i organizacionnyh rezul'tatow putem ponimaniq i uprawleniq äffektiwnost'ü w edinoj i kontextual'noj biznes-srede ili, w chastnosti, celej zaranee ustanowlennyh standartow. Takim obrazom, koncepciq uprawleniq äffektiwnost'ü baziruetsq na filosofii uprawleniq po celqm. Pod uprawleniem äffektiwnost'ü ponimaütsq wse formal'nye i neformal'nye metody i priemy, primenqemye organizaciej i ee rukowoditelqmi dlq powysheniq indiwidual'noj i organizacionnoj äffektiwnosti i rezul'tatiwnosti.
Andere Kunden interessierten sich für
