Die Gegenwärtigkeit des Phänomens Mobbing am Arbeitsplatz spiegelt sich, wie in allen Massenmedien, auch in der Fülle an Ratgebern zu diesem Thema wider. Neben anderen Formen der Hilfe für Betroffene stellen Ratgeber eine bedeutende und häufig in Anspruch genommene Form der Beratungs- und Informationsquelle dar. Dennoch kann die Wirksamkeit von Ratgebern nicht implizit unterstellt werden und muss hinterfragt werden. In dem vorliegenden Buch werden Ratgeber zum Thema Mobbing am Arbeitsplatz analysiert und auf ihre Eignung als Form der Hilfestellung untersucht.