motivations et modes de gestion des femmes entrepreneurs au Cameroun - Onana, François Xavier
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Sil'entrepreneuriat peut être considéré comme un domaine de recherche en quête d'autonomie, dans le contexte singulier africain, l'entrepreneuriat féminin apparaît comme un objet de recherche bien encore en friche. A partir d'une enquête quantitative de 117 femmes entrepreneurs et de 4 études de cas, ce travail exploratoire consacré aux motivations des femmes à entrer en affaires au Cameroun a deux principaux objectifs: observer et analyser les motivations des femmes entrepreneurs d'une part, et montrer comment ces motivations entrepreneuriales sont influencées par des facteurs personnels,…mehr

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Produktbeschreibung
Sil'entrepreneuriat peut être considéré comme un domaine de recherche en quête d'autonomie, dans le contexte singulier africain, l'entrepreneuriat féminin apparaît comme un objet de recherche bien encore en friche. A partir d'une enquête quantitative de 117 femmes entrepreneurs et de 4 études de cas, ce travail exploratoire consacré aux motivations des femmes à entrer en affaires au Cameroun a deux principaux objectifs: observer et analyser les motivations des femmes entrepreneurs d'une part, et montrer comment ces motivations entrepreneuriales sont influencées par des facteurs personnels, situationnels et d'environnement, d'autre part. Le premier objectif a permis de caractériser la femme entrepreneur camerounaise ainsi que l entreprise qu elle crée et dirige. Le second objectif a conduit à l'analyse de l'importance des motivations ainsi identifiées et ceci dans une posture déterministe au regard de l'influence des facreurs personnels, situationnels et d'environnement retenus.
Autorenporträt
François-Xavier Onana est chargé de cours à l'Université de Douala au Cameroun. Titulaire d'un doctorat en sciences de gestion de l'Université Montesquieu Bordeaux IV en France,ses travaux portent essentiellement sur l'entrepreneuriat et la comptabilité.