Andere Kunden interessierten sich auch für
![Kognitiwnye faktory, kotorye wliqüt na poisk informacii.]( "Kognitiwnye faktory, kotorye wliqüt na poisk informacii.")
Kognitiwnye faktory, kotorye wliqüt na poisk informacii.32,99 €![Motiwaciq raboty, udowletworennost' i tekuchest' kadrow Namereniq bibliotekarej]( "Motiwaciq raboty, udowletworennost' i tekuchest' kadrow Namereniq bibliotekarej")
Motiwaciq raboty, udowletworennost' i tekuchest' kadrow Namereniq bibliotekarej19,99 €![Analiz äffektiwnosti torgowoj politiki dlq äxporta agroprodukcii]( "Analiz äffektiwnosti torgowoj politiki dlq äxporta agroprodukcii")
Analiz äffektiwnosti torgowoj politiki dlq äxporta agroprodukcii13,99 €![Informacionnye potrebnosti izdatel'skogo personala w Kenii]( "Informacionnye potrebnosti izdatel'skogo personala w Kenii")
Informacionnye potrebnosti izdatel'skogo personala w Kenii23,99 €![Primenenie IKT w bibliotekah kolledzhej]( "Primenenie IKT w bibliotekah kolledzhej")
Primenenie IKT w bibliotekah kolledzhej42,99 €![Pol'zowateli, tehnologii i dizajn biblioteki]( "Pol'zowateli, tehnologii i dizajn biblioteki")
Pol'zowateli, tehnologii i dizajn biblioteki23,99 €![Stepen' znanij i praktiki uprawleniq zapisqmi akademicheskogo personala]( "Stepen' znanij i praktiki uprawleniq zapisqmi akademicheskogo personala")
Stepen' znanij i praktiki uprawleniq zapisqmi akademicheskogo personala13,99 €
Kazhdaq organizaciq, takaq kak biblioteka, sozdaetsq dlq dostizheniq opredelennyh celej. Organizaciq äffektiwna w toj stepeni, w kotoroj ona dostigaet swoih celej. Dada (2008) utwerzhdaet, chto äffektiwnaq organizaciq obespechiwaet duh sotrudnichestwa i chuwstwo priwerzhennosti i udowletworeniq w sfere swoej deqtel'nosti. Sledowatel'no, dlq powysheniq priwerzhennosti i proizwoditel'nosti personala w akademicheskih bibliotekah neobhodimo ispol'zowat' takie metody motiwacii, kak blagopriqtnaq rabochaq sreda, äffektiwnye kanaly kommunikacii, razwitie personala, regulqrnoe prodwizhenie po sluzhbe i funkcional'nye finansowye stimuly, a takzhe drugie, kotorye, predpolozhitel'no, obespechiwaüt sklonnost' k äffektiwnoj rabote (Amune, 2014; Abonam, 2011).