Solomon Olusegun Oyetola

Motiwaciq raboty, udowletworennost' i tekuchest' kadrow Namereniq bibliotekarej

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Produktbeschreibung

Uderzhanie i urowen' proizwoditel'nosti suschestwuüschej rabochej sily qwlqütsq wazhnoj problemoj w uprawlenii chelowecheskimi resursami. Tekuchest' kadrow qwlqetsq odnoj iz naibolee izuchaemyh tem w organizacionnoj psihologii i predstawlqet interes dlq drugih specialistow, w tom chisle issledowatelej kadrow i rukowoditelej organizacij. Rabotniki stali nedowol'ny swoej rabotoj iz-za plohih uslowij sluzhby i otsutstwiq motiwacionnyh strategij so storony rabotodatelq. V knige obsuzhdaütsq puti powysheniq motiwacii k rabote i udowletworennosti rabotoj bibliotechnogo personala Nigerii. Poätomu rekomenduetsq, chtoby gosudarstwennye uniwersitety razrabotali programmy razwitiq, kotorye byli by naprawleny na powyshenie motiwacii rabotnikow, chtoby umen'shit' ih namereniq po tekuchesti kadrow. Politika udowletworennosti rabotoj dolzhna byt' sformulirowana takim obrazom, chtoby snizit' tekuchest' kadrow. Takim obrazom, äta kniga budet ochen' polezna administratoram bibliotek, a takzhe rukowoditelqm drugih organizacij, poskol'ku ona pomozhet uluchshit' blagosostoqnie swoih sotrudnikow.

Produktdetails

• Verlag: Sciencia Scripts
• Seitenzahl: 132
• Erscheinungstermin: 1. April 2022
• Russisch
• Abmessung: 220mm x 150mm x 8mm
• Gewicht: 215g
• ISBN-13: 9786204591124
• ISBN-10: 6204591126
• Artikelnr.: 63690468

Autorenporträt

Solomon O. Oyetola ist wissenschaftlicher Mitarbeiter in der Olusegun Oke Bibliothek der Ladoke Akintola University of Technology, Ogbomoso, Oyo State, Nigeria. Er hat einen Master-Abschluss im Bereich Bibliothekswesen und promoviert derzeit an der Abteilung für Informationswissenschaften der Universität von Südafrika in Pretoria, Südafrika.