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Questo lavoro cerca, con un linguaggio semplice, di portare al lettore una conoscenza bibliografica dell'Amministrazione, focalizzata sull'area delle Risorse Umane, trattando uno dei suoi obiettivi, quello di trattenere il talento in un'organizzazione. E come complemento, per ottenere un successo certo, il testo affronta il tema delle generazioni esistenti nel mercato del lavoro, facendo riflettere il lettore sulle possibili azioni che possono contribuire al mantenimento del talento, soprattutto per la Generazione Y.

Produktbeschreibung
Questo lavoro cerca, con un linguaggio semplice, di portare al lettore una conoscenza bibliografica dell'Amministrazione, focalizzata sull'area delle Risorse Umane, trattando uno dei suoi obiettivi, quello di trattenere il talento in un'organizzazione. E come complemento, per ottenere un successo certo, il testo affronta il tema delle generazioni esistenti nel mercato del lavoro, facendo riflettere il lettore sulle possibili azioni che possono contribuire al mantenimento del talento, soprattutto per la Generazione Y.
Autorenporträt
Alex Branga, es licenciado en Administración en Recursos Humanos por la Faculdade do Vale Itajaí Mirim (2013) y Especialización en Docencia en educación superior, por el Centro Universitario Leonardo da Vinci (2018). Actualmente es profesor del Servicio Nacional de Aprendizaje Industrial -SENAI / Departamento Regional de Santa Catarina.