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O objectivo do livro é analisar a forma como os novos desafios enfrentados no período pós-fordista afectaram a organização do trabalho e a elaboração da política social europeia. A este respeito, são examinadas a formação de regimes de trabalho flexíveis e as formas de flexibilidade. São discutidas as tentativas da União Europeia de produzir estratégias eficazes para ligar a evolução económica ao progresso social.