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O véu é uma questão complexa e de grande visibilidade que está a ser debatida no mundo ocidental. Pode ou não ser permitido nas esferas escolar, desportiva e profissional. A autora deste livro debruçou-se sobre a questão do envolvimento de mulheres com véu no trabalho social. Pergunta a si própria se o envolvimento destas mulheres é limitado por leis, directrizes ou pela percepção que os empregadores têm do véu, da mulher que o usa e do Islão. Por isso, o seu objectivo era descobrir e compreender as razões pelas quais um empregador consideraria contratar ou não uma mulher com véu e abrir um…mehr

Produktbeschreibung
O véu é uma questão complexa e de grande visibilidade que está a ser debatida no mundo ocidental. Pode ou não ser permitido nas esferas escolar, desportiva e profissional. A autora deste livro debruçou-se sobre a questão do envolvimento de mulheres com véu no trabalho social. Pergunta a si própria se o envolvimento destas mulheres é limitado por leis, directrizes ou pela percepção que os empregadores têm do véu, da mulher que o usa e do Islão. Por isso, o seu objectivo era descobrir e compreender as razões pelas quais um empregador consideraria contratar ou não uma mulher com véu e abrir um diálogo que ajudasse a promover a compreensão mútua. Para o efeito, entrevistou quatro empregadores na área do trabalho social.
Autorenporträt
The author - Amina ELAIAN-TALIBI, studied social sciences at the Haute école de travail social de Genève. And for her, life goes on.