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Este livro tem como objetivo investigar como o trabalho de empregada doméstica impacta a subjetividade dessas trabalhadoras. Nesse contexto, foram levantados dados relativos ao surgimento da categoria doméstica, ao seu perfil sócio demográfico e às leis que regulamentam a profissão, discriminando-a, em relação às demais classes trabalhadoras. Dentre as referências teóricas que balizaram a pesquisa, além das contribuições da teoria sócio-histórica de Vygotsky e das chamadas clínicas do trabalho , recorremos principalmente aos clássicos estudos de Le Guillant, especialmente em sua caracterização…mehr

Produktbeschreibung
Este livro tem como objetivo investigar como o trabalho de empregada doméstica impacta a subjetividade dessas trabalhadoras. Nesse contexto, foram levantados dados relativos ao surgimento da categoria doméstica, ao seu perfil sócio demográfico e às leis que regulamentam a profissão, discriminando-a, em relação às demais classes trabalhadoras. Dentre as referências teóricas que balizaram a pesquisa, além das contribuições da teoria sócio-histórica de Vygotsky e das chamadas clínicas do trabalho , recorremos principalmente aos clássicos estudos de Le Guillant, especialmente em sua caracterização da condição da empregada doméstica , o que nos permitiu compreender melhor as dimensões do sofrimento, o significado e as consequências deste trabalho na construção da subjetividade da empregada doméstica. Como resultado constatou-se que a condição da empregada doméstica , ainda nos dias de hoje, remete a um trabalho estigmatizado, pois além das diferenciações legais, ela é objeto de discriminações diversas e o ressentimento, também, é forte nessa categoria, pois está marcada principalmente pela enorme desigualdade nas trocas materiais e simbólicas entre a empregada e o(a) patrão(patroa).
Autorenporträt
Mestre em Psicologia, pós-graduada em Gestão de Pessoas, graduada com licenciatura em Psicologia e especialista em Psicologia Organizacional e do Trabalho pelo CRP/04. Experiência mais de 20 anos na área da psicologia organizacional e do trabalho. Atualmente docente na Faculdade Pitágoras, na Educar Psicologia e consultora em gestão de pessoas.