30,99 €
inkl. MwSt.
Versandkostenfrei*
Versandfertig in 1-2 Wochen
payback
15 °P sammeln
  • Broschiertes Buch

Hoewel wendbaarheid een bijzondere rol speelt en belangrijk is in organisaties, is er tot dusverre op dit gebied nog geen uitgebreid onderzoek gedaan. Daarom is de hoofdzaak in deze studie om de relatie tussen enkele organisatievariabelen en organizational agility te onderzoeken. Gezien dit belang, heeft de onderzoeker besloten om de relatie tussen enkele organisatievariabelen - zoals emotionele intelligentie, organisatorische intelligentie en intellectueel kapitaal management als voorspellende variabelen in de criterium variabele (organisatorische wendbaarheid) te onderzoeken in een raamwerk…mehr

Produktbeschreibung
Hoewel wendbaarheid een bijzondere rol speelt en belangrijk is in organisaties, is er tot dusverre op dit gebied nog geen uitgebreid onderzoek gedaan. Daarom is de hoofdzaak in deze studie om de relatie tussen enkele organisatievariabelen en organizational agility te onderzoeken. Gezien dit belang, heeft de onderzoeker besloten om de relatie tussen enkele organisatievariabelen - zoals emotionele intelligentie, organisatorische intelligentie en intellectueel kapitaal management als voorspellende variabelen in de criterium variabele (organisatorische wendbaarheid) te onderzoeken in een raamwerk genaamd "Studie van de relatie tussen effectieve factoren. "Organiseren met organisatorische wendbaarheid".
Autorenporträt
Maryam KarimiMáster en Psicología, Instituto de Educación Superior Ferdows, Mashhad, Irán.