40,99 €
inkl. MwSt.
Versandkostenfrei*
Versandfertig in 1-2 Wochen
  • Broschiertes Buch

Het doel van dit werk is de mogelijkheid te onderzoeken om verschillende ethische bedrijfsculturen te implementeren om betere prestaties te produceren en de resultaten in organisatiestrategieën te maximaliseren. Globalisering, die verschillende institutionele veranderingen met zich meebrengt, heeft een enorme diversificatie teweeggebracht in de organisatieculturen over de hele wereld. Door middel van deze empirische studie, wordt waargenomen dat bedrijfsculturen kunnen worden geanalyseerd en gevormd volgens de strategische plannen van dergelijke organisaties. De idiosyncratische sporen van een…mehr

Produktbeschreibung
Het doel van dit werk is de mogelijkheid te onderzoeken om verschillende ethische bedrijfsculturen te implementeren om betere prestaties te produceren en de resultaten in organisatiestrategieën te maximaliseren. Globalisering, die verschillende institutionele veranderingen met zich meebrengt, heeft een enorme diversificatie teweeggebracht in de organisatieculturen over de hele wereld. Door middel van deze empirische studie, wordt waargenomen dat bedrijfsculturen kunnen worden geanalyseerd en gevormd volgens de strategische plannen van dergelijke organisaties. De idiosyncratische sporen van een regio of van een land met betrekking tot ethiek kunnen nog steeds worden waargenomen en toegepast in de organisatiecultuur en ook de strategische plannen in hun geheel beïnvloeden. In dit essay worden enkele elementaire voorstellen gedaan over hoe een herhaling van de recente rampen en financiële schandalen in grote conglomeraten over de hele wereld kan worden voorkomen. Sleutelwoorden: Ontwikkeling van bedrijfscultuur; organisatiestrategieën; ethische bedrijfscultuur; investeringen in maatschappelijke verantwoordelijkheid; cultuur en organisaties; bevordering van cultuur; vergelijking van bedrijfsculturen; subculturen; de jazz en organisatiekunde; narcistische managers in organisaties.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.
Autorenporträt
Elio Ferrato, Doctor en Ingeniería de Producción y Máster en Administración por la Universidad Metodista de Piracicaba, SP, Brasil. 25 años en industrias como Mercedes-Benz y General Motors. Trabajó en 75 países. Actualmente enseña en cursos de graduación y postgraduación. Autor del libro Developing Ethical Corporate Cultures de LAP.