Produktdetails
- Verlag: Beltz, J
- ISBN-13: 9783407363824
- ISBN-10: 3407363826
- Artikelnr.: 30822321
- Herstellerkennzeichnung Die Herstellerinformationen sind derzeit nicht verfügbar.
"Graf-Götz und Glatz legen mit "Organisation gestalten" ein bemerkenswert praxisorientiertes Buch vor. (...) Ein uneingeschränkt empfehlenswertes Buch." Prof. Dr. Werner Fröhlich, Personalwirtschaft Heft4/99
"Die mittlerweile dritte, aktualisierte Auflage des Buches zeigt neue Wege und Konzepte für Organisationsentwicklung und Selbstmanagement auf. " Impulse - Newsletter zur Gesundheitsförderung 4. Quartal 2001
"In diesem Buch werden knapp und verständlich verschiedene Wege und Konzepte für die Gestaltung von Geschäftsprozessen in Organisationen vorgestellt. Mit Hilfe von Übungen und Checklisten kann der Leser seine eigene Organisationsrealität aus den verschiedensten Perspektiven überprüfen." Sichere Arbeit 2-3/2002
"Ein ausgesprochen informatives Fachbuch, das aktuell und zukunftsorientiert Wege und Konzepte für Organisationsgestaltung und Selbstmanagement beschreibt. (...) Durch Übungen und Checklisten wird der Leser unmittelbar in die Themenschwerpunkte einbezogen. Insbesondere durch persönliche Organisationsdiagnose in Form einer Selbstevaluation erhält der Leser wertvolle Hinweise über sich in "seiner" Organisation." Dieter Neuhausen, ZfF 2/2002
"Die mittlerweile dritte, aktualisierte Auflage des Buches zeigt neue Wege und Konzepte für Organisationsentwicklung und Selbstmanagement auf. " Impulse - Newsletter zur Gesundheitsförderung 4. Quartal 2001
"In diesem Buch werden knapp und verständlich verschiedene Wege und Konzepte für die Gestaltung von Geschäftsprozessen in Organisationen vorgestellt. Mit Hilfe von Übungen und Checklisten kann der Leser seine eigene Organisationsrealität aus den verschiedensten Perspektiven überprüfen." Sichere Arbeit 2-3/2002
"Ein ausgesprochen informatives Fachbuch, das aktuell und zukunftsorientiert Wege und Konzepte für Organisationsgestaltung und Selbstmanagement beschreibt. (...) Durch Übungen und Checklisten wird der Leser unmittelbar in die Themenschwerpunkte einbezogen. Insbesondere durch persönliche Organisationsdiagnose in Form einer Selbstevaluation erhält der Leser wertvolle Hinweise über sich in "seiner" Organisation." Dieter Neuhausen, ZfF 2/2002